Вопросы пенсионного обеспечения в России обсуждаются далеко не первый год. Но самые глобальные изменения произошли после введения новой реформы в 2015 году. Принятые положения подробно описывают, как рассчитывается пенсия по старости. Если раньше в основе расчета были абсолютные цифры, то теперь – пенсионные коэффициенты. Зависеть они будут от страхового стажа и «белой» зарплаты. Современный расчет пенсии некоторых граждан автоматически определяет в зону риска.
Кому станет недоступна трудовая пенсия?
Расчет размера пенсии по старости основывается на трех составляющих:
- фиксированной «базе» (устанавливаемой ежегодно государством, периодически индексируемой, ранее – «минималка»);
- страховой части (накопленные в течение «трудовой жизни» пенсионные коэффициенты);
- накопительного элемента.
Коэффициенты поставлены в прямую зависимость от годовой зарплаты и от стажа. Поэтому в выгодном положении окажутся те лица, которые проработали более тридцати лет и получали высокую заработную плату.
Новый расчет пенсии по старости станет невыгодным для 12-24% населения России (по оценкам экономистов). В «неблагополучную» группу попадут те, чьи месячные доходы ниже уровня МРОТ.
Лишаются права получения трудовой пенсии россияне, которые
- не достигли установленного пенсионного возраста (он пока остается прежним);
- не «заработали» положенный стаж (в 2015 году – от 6 лет, в 2016 – от 6, в 2017 – от 7 и так до 15 лет в 2024 году);
- накопили мало пенсионных коэффициентов (в 2015 году должно быть 6,6 баллов, а к 2025 – 30 баллов; если минимальный доход равняется 1 МРОТ, то их можно накопить за 30 лет).
При маленькой официальной зарплате (ниже рассчитанного уровня МРОТ) и маленьком стаже человек может претендовать только на социальное обеспечение.
Работающие пенсионеры
Граждане, которые захотят поработать еще несколько лет после наступления пенсионного возраста, смогут увеличить размер своей страховой части. К расчету применяются повышающие коэффициенты. Если человек решит поработать еще 5 лет, то фиксированная «база» увеличится на 36%, а индивидуальный пенсионный коэффициент (все накопленные баллы) – на 45%.
Повышающие множители применяются тогда, когда человек пенсию не оформляет и не получает. Государство «экономит» на таком трудоголике: его не приходится содержать. Он сам себя содержит и еще уплачивает налоги. Почему не поощрить такое рвение?!
Законодатель предусмотрел следующие коэффициенты при отсрочке обращения за назначением пенсионного обеспечения:
Сколько лет человек работает после достижения пенсионного возраста? | Коэффициент повышения фиксированной «базы» | Коэффициент повышения суммы накопленных баллов |
1 | 1,056 | 1,07 |
2 | 1,12 | 1,15 |
3 | 1,19 | 1,24 |
4 | 1,27 | 1,34 |
5 | 1,36 | 1,45 |
6 | 1,46 | 1,59 |
Расчет размера пенсии пенсионеру, оставившему работу «позже», производится с учетом этих коэффициентов. Для тех, кто имеет право на досрочный «отдых», множители несколько ниже.
Оформление пенсии по старости
Как рассчитывается пенсия по старости? Для понимания порядка ее формирования можно воспользоваться пенсионным калькулятором на официальном сайте ПФ (http://www.pfrf.ru/eservices/calc/).
Для назначения пенсионного обеспечения необходимо обратиться в ПФ по месту регистрации со следующими документами:
-
заявление установленного образца;
-
паспорт гражданина РФ или вид на жительство;
-
трудовая книжка (и/или трудовые договоры, акты приема-сдачи работ, трудовая книжка колхозного работника; справка для расчета пенсии о заработной плате, начисленной до 2001 года; выписка из приказов, лицевых счетов и ведомостей на зарплату и т.п.).
Все документы, подтверждающие трудовые периоды, должны содержать ФИО человека, дату его рождения, место, период работы и должность; номер, дату и основание для выдачи (лицевой счет, ведомость, приказ и т.п.).